Nos meses de junho e julho, a Reconnect transmitir&aacute; as informa&ccedil;&otilde;es necess&aacute;rias para que qualquer empresa interessada possa participar no Brasil. &nbsp;

<a href="https://www.revistalofficiel.com.br/hommes/mick-jagger-ja-se-relacionou-com-diversos-homens-revela-biografa">O Brasil</a> ser&aacute; o cen&aacute;rio de uma experi&ecirc;ncia &mdash; entre junho e dezembro de 2023 &mdash; sobre o <a href="https://www.revistalofficiel.com.br/hommes/charles-faz-seu-primeiro-discurso-como-rei-veja-na-integra">impacto</a> da jornada de trabalho semanal de quatro dias. O experimento foi idealizado pela organiza&ccedil;&atilde;o sem fins lucrativos 4 Day Week, que realiza testes no mundo todo&nbsp; sobre a carga hor&aacute;ria reduzida &mdash; e a brasileira Reconnect Happiness at Work.
 Nos meses de junho e julho, a Reconnect transmitir&aacute; as informa&ccedil;&otilde;es necess&aacute;rias para que qualquer empresa interessada possa participar no Brasil. N&atilde;o foram estabelecidos pr&eacute;-requisitos: para a inscri&ccedil;&atilde;o, basta preencher um formul&aacute;rio.
O modelo proposto &eacute; do tipo 100-80-100: 100% do sal&aacute;rio, trabalhando 80% do tempo e mantendo 100% da produtividade. Quando o experimento for encerrado, ser&atilde;o avaliados alguns indicadores, por exemplo, estresse da for&ccedil;a de trabalho, equil&iacute;brio entre vida pessoal e profissional, resultados financeiros e turnover (rotatividade).
Renata Rivetti, diretora da Reconnect e especialista em felicidade corporativa, comenta sobre a dificuldade de romper com a cren&ccedil;a brasileira de que a produtividade &eacute; proporcional ao n&uacute;mero de horas trabalhadas.
"&Eacute; um projeto com foco inicial no aumento de produtividade, mas que acaba resultando em ganhos para os indiv&iacute;duos, suas fam&iacute;lias e para toda a sociedade. As empresas que adotaram a semana de trabalho de 32 horas percebem maior atra&ccedil;&atilde;o e reten&ccedil;&atilde;o de talentos, envolvimento mais profundo do cliente e melhor sa&uacute;de e felicidade dos colaboradores", afirma.
Rivetti tamb&eacute;m explica que a semana de quatro dias de trabalho pode contribuir para a sa&uacute;de mental dos trabalhadores. A empresa de consultoria McKinsey realizou uma pesquisa com 15 mil funcion&aacute;rios de 15 na&ccedil;&otilde;es. O resultado apontou que 59% dos participantes enfrentaram ou est&atilde;o enfrentando algum problema associado &agrave; sa&uacute;de mental.

Brasil recebe experimento de jornada de trabalho de 4 dias

Tags

Posts relacionados

Hommes

Ciência: análise comprava que o dia não tem mais 24 horas

Hommes

Tecnologia: carro antissono e movido a água. Confira as novidades!

Hommes

Câncer: vacina contra a doença estará pronta em breve

Posts recomendados

Pop culture

Angelina Jolie está “frustrada” com a vida em Nova York

Pop culture

Meghan Markle e Harry irão à Nigéria por um motivo especial

Wellness

Síndrome de Domingo: O que é? Você tem? Como evitar? Descubra

Pop culture

Nicole Kidman recebe prêmio pela carreira em Hollywood

Pop culture

Sharon Stone vai às lágrimas ao declarar seu objetivo de vida

Cultura

Mona Lisa, exposta no Louvre desde 1797, pode ir embora da França

Pop culture

Madonna revela dificuldade para trazer show ao Brasil

Hommes

Mercedes lança modelo potente, híbrido e com 816 cavalos